枣阳市“转作风、抓落实”动员大会召开后，枣阳市建设局园林办立即行动，以扎实作风抓好各项绿化工作落实。近半个月来，园林部门清理高抬围堰3000多处，安装树篦子近2000平方米，修剪绿带草坪50多万平方米、清理杂草垃圾石块5.7吨、抗旱浇水近万吨，防治病虫害用药2000多斤，清理大小各类枯枝枯树4500株，有效地巩固了城区绿化建设成果。
紧扣薄弱环节促落实。园林办组织调研专班，分别对绿化所、浕水公园、园林花木公司存在的问题和作风不实等情况，进行深入细致调查，发现园林行业存在共性问题8个、其它问题11个。针对这些问题，逐一制定整改落实计划，明确了整改责任单位和整改时限，通过抓好这些问题的整改，全面提升园林部门工作水平。
明确岗位职责促落实。按工作范畴，将园林办公室细分为设计、管理、综合3个部门，同时对园林办工作人员重新分工，将园林办工作任务细化分解到每位工作人员，进一步强调了工作目标、工作纪律和工作要求。
坚持奖惩分明促落实。完善了园林办人员出勤、财务管理、信访管理、工作流程管理等制度；同时，完善绿化规划设计、绿化苗木采购、工程施工监管、工程竣工验收、绿化监察管理等制度，进一步规范了园林行业管理。另外，完善城市绿地管理百分考核标准和奖惩办法，加强对城区绿地管理质量常态督查和通报，确保城区绿地干净整洁美观。
树立先进典型促落实。树立园林花木公司职工王爱军等先进典型，并加大宣传力度，引导干部职工学先进、争先进、当先进，从而促动各项任务顺利落实。
